Derecho Laboral y de la Seguridad Social
Inspección laboral preventiva
Impugnación de despidos
Gestióndenóminas
Asesoramos a empresas nacionales e internacionales en todos los aspectos relacionados con las relaciones laborales y la normativa de Seguridad Social. Nuestra práctica combina el dominio técnico de la legislación laboral con un profundo conocimiento del funcionamiento empresarial y de las relaciones con los representantes de los trabajadores.
Acompañamos a nuestros clientes en el diseño de políticas laborales, la gestión de relaciones individuales y colectivas, la negociación de acuerdos y la defensa ante la Inspección de Trabajo y los tribunales. Contamos con amplia experiencia en procesos de reorganización de plantilla, negociación de medidas colectivas, cumplimiento normativo y litigios laborales complejos.
Nuestro asesoramiento se adapta a las necesidades concretas de cada organización, ya sea en el marco de su operativa habitual o ante situaciones extraordinarias que exigen respuesta rápida, técnica y eficaz.
Ofrecemos soluciones como:
Asesoramiento integral en contratación laboral: contratos ordinarios y especiales, cláusulas específicas, expatriación y movilidad internacional.
Redacción y revisión de políticas retributivas, bonus, incentivos, stock options y planes de pensiones.
Asesoramiento en modificación sustancial de condiciones de trabajo, movilidad geográfica y funcional.
Asistencia en despidos individuales y colectivos, finalización de contratos y extinción por causas objetivas o disciplinarias.
Negociación colectiva: convenios, acuerdos de empresa y pactos extraestatutarios.
Asistencia en procedimientos de reestructuración de plantilla: ERE, ERTE, externalizaciones y sucesión de empresa.
Representación en procedimientos judiciales en todas las instancias del orden social.
Asesoramiento y defensa ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social.
Elaboración de auditorías laborales y due diligence en operaciones corporativas.
Prevención de riesgos laborales y asesoramiento en materia de salud y seguridad en el trabajo.
Gestión y control de absentismo, incapacidad temporal y medidas disciplinarias.
Asesoramiento en relaciones laborales de alta dirección.
Gestión de procedimientos administrativos ante organismos públicos laborales y de Seguridad Social.
Asesoramiento en medidas de igualdad, diversidad y planes de conciliación.
Revisión y defensa en materia de cotizaciones, prestaciones y recargos de prestaciones ante la Seguridad Social.
Apoyo jurídico en procesos de implantación o cierre de centros de trabajo.
Nuestros expertos en el área
Otras áreas de práctica
